1. <ol id="qewei"></ol>
        
        

      2. <p id="qewei"><kbd id="qewei"></kbd></p>
        <source id="qewei"><td id="qewei"></td></source>

          <bdo id="qewei"><fieldset id="qewei"><progress id="qewei"></progress></fieldset></bdo>

          1. 成av人在线观看,99精品国产一区二区三区在线观看,在线观看成人黄av免费,女生无遮挡网站,成年人视频免费在线播放,欧美精品高清视频,国产精品久久久久乳精品爆,我在办公室跟老师做爰
            關懷版 無障礙 無障礙

            您當前所在位置: 首頁 > 部門信息公開目錄 > 經濟開發區 > 法規政策 > 政策文件

            我市印發《關于進一步保障企業安靜發展的若干措施》

            訪問量:

            為進一步規范涉企檢查行為,優化營商環境,讓企業集中精力抓好生產經營。近日,我市印發《關于進一步保障企業安靜發展的若干措施》,從規范涉企執法檢查、規范涉企填表報數、規范涉企公務活動等方面作出具體規定,減少對企業正常生產經營的干擾,推進全市營商環境優化升級。

            每月1日至25日為企業“安靜生產期”

            《若干措施》規定,嚴格執行企業“安靜生產期”制度,嚴格執行入企執法報批備案制度,切實減少執法檢查頻次。每月1日至25日期間,除省級及以上部門部署的執法檢查、專項整治和有關工作要求,以及調查處理自然災害、事故災難、公共衛生事件、社會安全事件等突發事件外,各級行政執法部門原則上不對企業開展行政執法檢查。

            在企業“安靜生產期”內,需進入企業開展行政執法檢查的,應嚴格執行分級審批制度;未經審批同意的,一律不得進行,企業可拒絕接受,并可向 “12345”政務服務熱線等平臺投訴、舉報。

            每年2月底前,各級行政執法部門應制定年度執法檢查計劃并報同級政府備案(徑送同級司法行政部門)。對檢查內容相近、關聯性較強的行政執法活動(含隨機抽查檢查對象、隨機選派執法檢查人員的“雙隨機”抽查),由同級司法行政部門、市場監管部門牽頭,有關行政執法部門統籌安排聯合執法,做到“能聯盡聯、應聯盡聯”。對可以通過線上監控、實時視頻等方式進行非現場監管的,不再進行現場檢查。對輕微(首次)違法違規行為原則上采取書面函詢、電話詢問等方式核查。實行企業信用分級分類管理制度,對正面清單企業,原則上不到企業開展現場檢查。正面清單實行動態管理,應及時更新并抄送同級司法行政、行政審批部門。

            規范涉企填表報數,實行“多報合一”制度

            在規范涉企填表報數方面,嚴控涉企統計調查,實行“多報合一”制度。各地各部門要嚴格執行統計調查項目管理規定,未經統計部門批準,不得開展統計調查,杜絕非法統計調查。各行業主管部門要嚴格按照調查制度抽取樣本單位,并定期輪換,不得擅自增加樣本數量。

            由市統計局牽頭,會同市工信局、市科技局、市商務局、市住建局等部門建立企業電子統計臺賬,將各類報表內容整合成“一份(套)表”。市行政審批局根據“一份(套)表”設置要求,于20245月底前建成涉企數據集成處理系統(已建成),實現市縣兩級涉企數據一次填報、數據共享。從20247月開始,除省級及以上部門開發建設且管理權限不在市本級的各類數據平臺要求報送的數據,以及省級及以上部門明確要求報送紙質報表資料外,企業每月原則上只通過涉企數據集成處理系統填報 “一份(套)表”,市縣兩級黨政部門、群團組織一律不得要求企業報送紙質報表資料。

            規范涉企公務活動,嚴控涉企考察調研

            《若干措施》明確規范涉企公務活動,嚴控涉企考察調研,精簡優化涉企會議,統籌入企幫扶活動。除省級及以上部門組織開展和市委辦公室、市政府辦公室統籌安排的考察調研活動外,嚴控同一企業一個月內接受的考察調研次數。不得開展沒有實質性內容、不能幫助企業協調解決實際問題的入企考察調研,不得要求企業法人代表或主要負責人陪同。各開發區要相對固定工作人員,負責對接辦理重點企業考察調研接待工作。

            切實減少涉企會議頻次,對能夠通過微信、電話等形式向企業部署的事項,不召集企業人員開會。市縣各級召開會議確需企業參加的,應根據會議內容精準確定參會企業,可以由企業其他人員參加的不得要求企業負責人參會;涉企會議優先安排企業負責人發言,企業負責人發言結束后可視情先行離場。

            各級各部門應堅持“無事不擾、有求必應”,對企業提出的幫扶需求隨叫隨到,積極主動幫助企業協調解決困難問題。取消以入企幫扶名義開展的無實質性內容的各類入企走訪活動。入企政策宣講等常規性、常態化活動,原則上應在“安靜生產期”外進行,由行業主管部門負責統籌安排,組成聯合服務專班一次性集中開展。

            強化涉企監督管理,實行市縣一碼管理

            同時,強化涉企監督管理,實行市縣一碼管理。凡進入企業開展執法檢查、考察調研、政策宣講、幫扶服務等各類公務活動,必須掃碼登記。20245月底前,市行政審批局開發上線市縣統一的入企掃碼登記平臺(已建成上線),并統一制作入企二維碼,由各縣(市、區)負責張貼在本轄區各企業進出口醒目處,實現全市一碼管理。

            若干措施所稱“企業”,指全市開發區(含經濟技術開發區、高新技術產業區、工業園區和產業園區)內企業和開發區外規模以上工業企業、限額以上批發零售和住宿餐飲企業、規模以上服務業企業、規模以上有資質的建筑業企業、規模以上房地產開發經營企業。

            主站蜘蛛池模板: 国产精品美女久久久另类人妖| 91精品视频在线免费观看| 国产91福利视频| 香蕉av一区二区| 国产精品综合一区二区三区| 国产1区在线观看| 狠狠躁夜夜躁xxxxaaaa| 国产区二区| 欧美色综合天天久久综合精品| 亚洲精品一品区二品区三品区 | 亚洲欧美精品suv| 精品久久9999| 一区二区三区中文字幕| 国产一区日韩一区| 国产999精品视频| 国产日韩精品久久| 日本二区在线观看| 狠狠色噜噜狠狠狠狠黑人| 国产精品美女一区二区视频| 精品国产区| 国产第一区二区三区| 99日韩精品视频| 亚洲国产精品第一区二区| 亚洲精品久久在线| 99视频国产精品| 国产精品剧情一区二区三区| 精品欧美一区二区精品久久小说 | 欧美精品一区二区久久| 亚州精品国产| 国产精品日韩电影| 性视频一区二区三区| 日韩精品一二区| 国产精品久久久久久久妇女| 538国产精品一区二区免费视频| 精品香蕉一区二区三区| 少妇在线看www| 国产精品乱码久久久久久久久| 狠狠色狠狠色综合婷婷tag| www.久久精品视频| 国产伦高清一区二区三区| 91亚洲欧美强伦三区麻豆 | 久久久99精品国产一区二区三区| 日韩av在线影视| 欧美一区二区三区久久久| 99精品一级欧美片免费播放| 国产区二区| 国产第一区二区| 粉嫩久久久久久久极品| 国产日韩精品一区二区| 欧美精品八区| 一色桃子av| 国产精品黑色丝袜的老师| 伊人av中文av狼人av| 日韩一区免费在线观看| 激情久久一区二区| 国产大学生呻吟对白精彩在线| 亚洲精品国产精品国自| 久久国产精品欧美| 香蕉久久国产| 欧美激情在线免费| 久久久久久国产一区二区三区| 日本二区在线观看| 日韩av三区| 国产精品视频一区二区在线观看| 欧美日韩一区二区三区精品| 国产一区日韩精品| 亚洲色欲色欲www| 偷拍区另类欧美激情日韩91| 国产一区二区视频在线| 亚洲国产99| 国产在线一二区| 国产精品久久久久久久久久久久久久久久久久| 在线观看欧美日韩国产| 国产精品麻豆自拍| 欧美日本三级少妇三级久久| 男女视频一区二区三区| 97人人模人人爽视频一区二区| 99久久国产综合精品麻豆| 曰韩av在线| 久久一区二区精品视频| 亚洲神马久久| 久久人人爽爽| 99精品少妇| 国产精品奇米一区二区三区小说| 日本美女视频一区二区| 国产无套精品一区二区| 国产91在| 激情欧美一区二区三区| 欧美日韩国产91| 波多野结衣女教师电影| 欧美精品一卡二卡| 国产一区二区在线观看免费| 淫片免费看| а√天堂8资源中文在线| 在线精品视频一区| 91波多野结衣| 国产精品中文字幕一区| 久99精品| 欧美日韩亚洲国产一区| 国产va亚洲va在线va| 国产精品中文字幕一区二区三区| 国产不卡三区| 欧美日韩激情一区二区| 国产欧美精品久久| 国产一区二区在线观| 久久噜噜少妇网站| 神马久久av| 欧美乱妇高清无乱码一级特黄| 国产一区二区三级| 亚洲一二三在线| 日本xxxx护士高潮hd| 国产资源一区二区| 日韩亚洲欧美一区二区| 麻豆天堂网| 亚洲少妇一区二区| 国产日韩区| 国产福利精品一区| 国产精品麻豆一区二区三区| 国产一区二区播放| 国产人成看黄久久久久久久久| 午夜看片网站| 精品久久久影院| 毛片免费看看| 国产午夜一区二区三区| 久99久精品| 国产伦精品一区二区三区免费优势 | 一区二区午夜| 91亚洲欧美日韩精品久久奇米色| 亚洲精品www久久久| 国产精品日韩一区二区三区| 久久久久久国产精品免费| 久久一区二| 99国产精品99久久久久| 日韩精品午夜视频| 国语精品一区| 亚洲v欧美v另类v综合v日韩v| 91久久国产视频| 国产日韩欧美一区二区在线观看| 亚洲乱小说| 4399午夜理伦免费播放大全| 国产日产精品一区二区| 一区二区三区欧美视频| 亚洲欧美国产精品久久| 国产精品一级在线| 久久精品国产一区二区三区不卡| 日本午夜一区二区| 国产一区日韩精品| 国产一区二区三区小说| 国产欧美一区二区在线观看| 国产主播啪啪| 波多野结衣巨乳女教师| 日韩精品中文字幕一区二区三区 | 中文字幕欧美一区二区三区| 日韩av一二三四区| 日韩精品久久久久久久酒店| 日韩精品一区二区不卡| 久久国产欧美一区二区三区精品| 国产电影精品一区| 国产日韩欧美91| 午夜伦理片在线观看| 国产日韩欧美精品一区| bbbbb女女女女女bbbbb国产| 2021天天干夜夜爽| 国产国产精品久久久久| 国产日韩欧美综合在线| 久久精品—区二区三区| xxxx国产一二三区xxxx| 91久久久久久亚洲精品禁果| 日本精品在线一区| 黄色国产一区二区| 97精品久久人人爽人人爽| 精品久久久久久中文字幕大豆网| 国产在线精品二区| 日本黄页在线观看| 国产伦理精品一区二区三区观看体验| 久久综合国产精品| 久久99精品久久久久国产越南 | 理论片午午伦夜理片在线播放| 国产色午夜婷婷一区二区三区 | 天干天干天干夜夜爽av| 农村妇女毛片精品久久| 久久人做人爽一区二区三区小说| 日韩精品在线一区二区三区| 欧美国产亚洲精品| 国产午夜三级一区二区三 | 国产农村妇女精品一二区| 日韩国产精品久久久久久亚洲| 91精品一区二区在线观看 | 久久99精| 991本久久精品久久久久| 日韩精品一区在线视频| 精品少妇一区二区三区免费观看焕| 久久精品二| 国产麻豆一区二区三区在线观看| 亚洲精品国产主播一区| 最新国产精品自拍| 久久久久国产精品www| 亚洲乱小说| 日本一二三不卡| 国产一区2| 国产一区二区资源| 午夜毛片在线| 四虎精品寂寞少妇在线观看| 国产一区二区视频免费观看| _97夜夜澡人人爽人人| 亚洲精品456在线播放| 精品一区二区三区影院| 国产精品久久久久四虎| 鲁丝一区二区三区免费观看| 狠狠色噜噜狠狠狠888奇米| 国产精品久久久久久久久久久新郎 | 午夜国产一区二区| 年轻bbwbbw高潮| av不卡一区二区三区| 久久99精| 精品99免费视频| 一区二区精品在线| 福利片一区二区三区| 欧洲另类类一二三四区| 亚洲区在线| 欧美性二区| 午夜影院激情| 欧美精品国产精品| 午夜666| 国产精品视频1区| 欧美一区二区久久久| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 色综合久久网| 亚洲一区欧美| 在线国产精品一区二区| 欧美久久精品一级c片| 999亚洲国产精| 午夜av男人的天堂| 国产日本一区二区三区| 91夜夜夜| 午夜av免费看| 国产在线一区观看| 9999国产精品| 欧美激情精品一区| 四虎国产永久在线精品| 色婷婷精品久久二区二区我来| 国产69久久| 国产亚洲精品精品国产亚洲综合| 国产精一区二区三区| 黄色国产一区二区| 精品国产一区二区三区高潮视|